TOPICS | サステナビリティ | ctc 中部テレコミュニケーション株式会社

社員一人ひとりの多様性を認め、年齢､性別などにかかわらず､その能力が最大限に発揮できる職場環境づくりを目指して取り組んでいます。

啓発・教育

地域貢献、社会課題の解決に向けた取り組みの一環として、通信に関する啓発・教育活動を実施しています。
持続可能な調達

持続可能な社会の実現に向けて購買活動を展開してまいります。
ダイバーシティ推進

年齢､性別などにかかわらず､社員一人ひとりが自分の能力を最大限に発揮できる職場環境づくりを推進し､地域ならびに社会の発展に貢献､SDGsにつながる社会課題の解決を目指しています｡
健康経営の推進

社員の健康が全ての源泉であるとの認識のもと､社員の健康を組織で支える健康経営を推進し、活力ある企業として持続的に成長し続けることを目指して、さまざまな取り組みを行っています｡

人権尊重への取り組み

当社は、KDDIグループとして人権尊重への取り組みを策定し、事業活動における人権尊重に取り組みます。
企業倫理ヘルプライン

組織的または個人的な法令および社内規程ならびに企業倫理違反行為等に関する相談または通報を受け付ける窓口として、｢企業倫理ヘルプライン｣を設置しています。

プロジェクトについて

当社では、地域貢献活動の一環として、地域の病院に設置された大型モニターを通じて、外の世界から双方向ライブ中継を行う「げんきのまど」プロジェクトに取り組んでいます。
ご賛同先様VOICE

「げんきのまど」プロジェクトにご賛同いただいている、地域の病院の皆さまからの声をご紹介します。
中継先様VOICE

「げんきのまど」プロジェクトにご協力いただいている、中継先の皆さまからの声をご紹介します。
導入の歴史

「げんきのまど」プロジェクトの開始から現在までの、導入の歴史をご紹介します。
げんきのまど10周年

「げんきのまど」プロジェクトは、2014年12月に初めて開催したイベントから10周年を迎えました。